Mitarbeiter

Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens. Wir fördern ihre Gesundheit und Entwicklung und schaffen ein respektvolles, wertschätzendes Arbeitsumfeld

 
Vollzeitstellen

735

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

 
Diversität

32

Nationalitäten

19%

Frauen

Arbeitsunfälle und Krankheit

2%

Arbeitsunfallquote

1,5%

Krankenstand

 


Weiterbildung

Wir schaffen ein kooperatives, integratives Arbeitsumfeld, das die berufliche Entwicklung aller Mitarbeitenden im Unternehmen ermöglicht. Weiterbildung spielt dabei eine zentrale Rolle. Zum Angebot gehören Fremdsprachenkurse, Kurse zu IT-Anwendungen und administrativen Prozessen, Kurse zur Marktentwicklung und vieles mehr.

 

 

Sicherheit und Gesundheit

Die Sicherheit unserer Mitarbeitenden hat höchste Priorität. Ein konsequentes Gesundheits- und Sicherheitsmanagement, motivierte Mitarbeitende und klare Kommunikation über Risiken und Best Practices sind die Basis für ein sicheres Arbeitsumfeld.

Kontakt

Digitale Transformation und Logistik 4.0

Die Digitalisierung bietet enorme Chancen für die Wettbewerbsfähigkeit des Kombinierten Verkehrs. Kapazitätsmanagement, Effizienzsteigerung durch neue Technologien und Interaktion mit den Kunden sind zentrale Stichworte auf der Digitalisierungsagenda der Hupac Gruppe.

 

Hupac setzt ihre Digitalisierungsstrategie mit einer „IT der zwei Geschwindigkeiten“ um. Parallel zur bestehenden IT-Abteilung ist ein dediziertes Team mit Businessanalysten und Spezialisten der verschiedenen Unternehmensbereiche tätig, um rasch und agil neue Konzepte und Tools einführen zu können. So sichert Hupac sowohl die Wartung und beständige Weiterentwicklung der bestehenden IT-Systeme als auch die Implementierung neuer kundenzentrierter Lösungen.

 

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